Conform datelor ultimelor date disponibile, în Republica Moldova s-au angajat 292 cetățeni din Ucraina, dintre care 228 femei și 64 bărbați. 200 cetățeni ucraineni angajați în municipiul Chișinău, 16 Ungheni, 8 Strășeni, 14 Bălți, 9 Cahul, 4 Anenii Noi, 3 Ialoveni, 7 Soroca, 6 Vulсănești, 4 Ștefan-Vodă, 3 Orhei, 3 Dondușeni, 3 Căușeni , 2 Taraclia, 2 Comrat, 2 Ceadîr-Lunga, 2 Călărași, 2 Briceni, 1 Ocnița,1 Nisporeni.
Angajatorii, care au angajat cetățeni din Ucraina, au obligația de a notifica despre aceasta conform prevederilor punctului 8 din Dispoziția nr.4 din 01.03.2022 a Comisiei pentru Situații Excepționale a Republicii Moldova.
Notificarea obligatorie către Agenția Națională pentru Ocuparea Forței de Muncă (ANOFM) despre angajarea cetățeanului ucrainean se va realiza, în termen de 5 zile de la data încheierii contractului de muncă.
Conform notificărilor angajatorilor, cetățenii din Ucraina au ocupat locuri de muncă în următoarele profesii, meserii: programator, inginer, cusător, vânzător, vânzător-consultant, bucătar, chelner, montator subasamblare, infirmieră, operator in sectorul de producere, agent servicii client, manager diverse domenii, operator introducere date, altele.
Angajatorii care au angajat cetățeni din Ucraina, sunt îndemnați să notifice despre aceasta, în termen de 5 zile de la data încheierii contractului de muncă, către ANOFM prin următoarele modalități:
- în format electronic la adresa de email: angajare_ua@anofm.md
- sau pe suport de hârtie prezentat la sediul subdiviziunilor teritoriale pentru ocuparea forței de muncă ale ANOFM
Fii mai aproape de echipa TVN.md. Vino pe canalul nostru de Telegram și Instagram.
